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新人培训四步曲

1、教:说给他听,让他明白要做些什么;
2、做:做给他看,让他明白以后要怎样做;
3、边说边做:告诉他重点,加深他印象;
4、他做你看:让他在做的过程中发现问题
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feiniao.202 (威望:0) (广东 珠海) 汽车制造相关 员工

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感谢LZ分享,看似简单,但是的确适用~~不错``

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