职场

[讨论]没有接班人我升不了，培养的接班人要是挤掉我怎么办？

这样的问题一般都会遇到，你怎么办？

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jackni (威望:21) (江苏淮安) 服务业总监 - 性格决定命运气度影响格局阅尽人间世事看惯一切风云

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曾和你有同样的经历！
我的做法：

不顾公司的挽留，我换了公司，位置留给他！
现在的状况：
他有工作上的困难，会msn联系我！

既然是你培养出来的，可以看作是自己的延续，既然是自己的延续，为何不让他好好发展呢？

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