再谈年终奖励
07年初来到了现在的这个公司,面试的时候对于这个公司的待遇不是很满意(但由于和先前的一个台资企业的台湾经理吵了一架,所以急于想离开那里)但还是留在了这个公司做了一个品质主管。来到了这个公司后,公司总经理的一些管理手段让我很气氛;而最让我出离愤怒的是,昨天本来应该发双薪的,但由于我没有工作满一年(差一个月)今年的双薪竟然没有,而是要到08年底才把本应发的双薪补给我。气死人了,走了这么多公司这还是第一次遇到这样的情况。这一年当中我真的为这个公司取得了很多的成果,品质部对于每次重要的供应商审核公司,都做的很完善,并且世界级的供应商都成为了我们的客户。还用2个月的时间通过了QC080000认证(准备到取证)。难道这就是对我本年度的工作评价吗?
这样的公司还有留下的价值吗?
这样的公司还有留下的价值吗?
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