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管理杂谈

人最重要

我觉得最关键的是在于这个企业的管理层对质量的定位。其次是员工的素质。
没有管理层的重视，什么都是形式，没有好的员工，那么品质管理永远是警察与小偷的关系！！！

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MJJ2004 (威望:0)

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我认为好员工是靠引导出来的

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