请问这样的组织架构合理吗?
我们公司是一个规模约300人的民营企业,最近老板请了一个台湾特助来,此人一来,就开始大动作,首行是进行了组织架构的调整。但不知道怎么回事,他的一些调整动作让人看不懂,比如:
1、新的组织架构图上没有管理者代表一职。
2、SQE(供应商品质工程师)划到资材(采购)部去了;
3、PQE(制程品质工程师)划到工程部去了。
请问,这样调整的依据是什么?这样做合理吗?
请各位高手赐教,谢谢!
1、新的组织架构图上没有管理者代表一职。
2、SQE(供应商品质工程师)划到资材(采购)部去了;
3、PQE(制程品质工程师)划到工程部去了。
请问,这样调整的依据是什么?这样做合理吗?
请各位高手赐教,谢谢!
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suv7777777 (威望:0)
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真的!ISO9001是一种工具,推荐人们去使用,他们的创造者其实也是一群人,专家一些而已!
我们公司根本没什么质量管理体系的感觉,不还是世界500强!利润大涨!