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质量人为什么不能受到重视

都是质量是企业的生命,为什么我们这些努力去维护和保护生命的人却不能受到重视,在很多公司品质管理人员就是不如生产管理人员的待遇好,而且还到处得罪人,我不知道大家是怎么看待质量管理人员的,难道做质量的就真的不如做生产的人吗?管质量的都懂生产管理,但管理生产的就很多不懂管理质量,甚至连质量是什么都不知道。难道企业除了重视效益就不应该重视我们这些为质量提高的人一点点的重视吗?好没有我们质量人的,一但产品质量出了问题,就怪我们没有控制好,难道生产部门就一点责任都没有嘛,产品质量的好坏,生产部是最清楚的,他们比我们更了解,生产部倒好可以推的一干二净,我们呢可以往那里推呢?只有默默的去承担这些问题。哎!天下的质量人说说的意见吧,你们公司是怎么样的现状。
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jhk5770 (威望:0) (江苏 南京) 在校学生 员工

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不要把自己放在公司利益的对立地位,公司的所有人都应该是一提高公司效益为第一要素,质量是相对的,公司的效益成本则是绝对的,高质量也应该从公司的经营效益目标出发来定义质量活动的目的,质量人往往认为质量质量是绝对的,这与老板的思想是有差距的,这也就是为什么在很多公司质量人仅仅是摆设,这是质量人水平认识不高的原因,不要怪老板

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发起人

82550200
82550200

我每天早上起床都会看一遍《福布斯》富豪排行榜,如果上面没有我的名字我就去上班。

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