不想要的,但赶不走
部门招了一位新员工,试用了一个月,不是我想要的人,和人事主管说了两次不想要,但现在还在我们部门实习着。人事主管没明说,但隐隐约约可以听出是通过高级关系介绍进来的,想让他自己选择离开,可是。。。
分配他的任务完成得不好,但总有道理;动手能力一般,但还喜欢颐指气使;培训考核了好几次,每次成绩都不好,但每次都说:你继续出题考我,好让我更积极点……,看来他很“喜欢”呆在这个公司。
不想花过多的时间和心思,仅仅是为了赶他走。对这样的人,该怎么办?
分配他的任务完成得不好,但总有道理;动手能力一般,但还喜欢颐指气使;培训考核了好几次,每次成绩都不好,但每次都说:你继续出题考我,好让我更积极点……,看来他很“喜欢”呆在这个公司。
不想花过多的时间和心思,仅仅是为了赶他走。对这样的人,该怎么办?
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hcxz2002 (威望:0)
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另外招人!