对于将来，我要如何去走？

我的情况：
05年工商管理专业本科毕业后来到北京的一个央企，这个单位是由一个研究院转制过来的，待遇属于那种饿不死也吃不饱的。工作一开始就是做国军标的质量管理体系维护工作，组织内外审核，领导科研出身，不重视管理，只是保证不取消资格就可以。08年初开始介入公司的安全管理工作，公司的主要目标还是为了避免08奥运年出现责任事故，由于没有专业背景对安全工作还是在边做边学。

对于专业的问题，我个人的想法，不要因为大学那4年让人生的方向都固化吧？况且，我们比几年前更成熟了，更懂得去思考和把握机会，有什么是不能通过努力来掌握的呢？

近两年的一些事情使我对于公司的将来没有信心，也不想把青春耗费在这里。好了，问题来了，下一步向哪里迈？


对于20几岁的人来讲，职业生涯总是不会看的太清楚，近日在天涯看到一位资深HR主管的强帖，对于未来的职业发展方向，又开始了思考。希望通过投票和回复了解下大家的看法，我知道兴趣是最重要的，但是我们还是先抛开个人兴趣来讲吧。哪个更好？

如果这个“好”不够明确的话，定个优先级好了：1.收入2.向较高职务发展的机会3.社会认同度4.掌握人力物力的资源5.舒适
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帖中主导思想引用与大家共享：
1.方向。你将来要做什么，取决于你现在的想法，也就是说，如果你的规划是将来在销售领域有所作为，就不可能在行政岗位上辛苦耕耘得到。这看上去是个荒谬的错误，但是延伸看，也时有发生。

2.主战场。各不同公司都有其主战场，有可能是研发，有可能是技术或者销售，财务和人力资源在某些公司也可能会是主战场，取决于公司战略和经营情况。楼主建议，必须要在主战场上，有更大的可能去向最高领导的路上前进。

3.行业和职位的联系。楼主建议，在行业的累计要有连续性，或者多年来在同一行业做不同的职位，或者就在不同行业做同一职位。忌讳的是，不同行业积累了不同职位的经验。

原帖：
一位资深经理人的职业生涯感悟
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