做质量管理，做人与做事的时间比例各占多少？
很多人都说，做管理，做人很重要，做事不那么重要，可是，作为一名质量管理人员，是不是应该均衡呢？
人的时间很有限，在有限的时间里，我们如何才能保持既能做好人，又能做好事，这种精力该如何分配，如何取向呢？他们各自的比例应该占多少呢？请大家发表一下自己的看法。
人的时间很有限，在有限的时间里，我们如何才能保持既能做好人，又能做好事，这种精力该如何分配，如何取向呢？他们各自的比例应该占多少呢？请大家发表一下自己的看法。
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