如何提高体系要求的执行强度
现在的文件规定方面，多年以来控制应该都识别了，但是执行力度的问题总是存在难点：
1，员工不懂
2，员工不愿意做。
3，员工时间不够。
4，员工意识淡薄
5，员工，，，，，
总之都是员工给与拒绝或者推脱的理由。关键在于哪里呢，大家发表看法
1，员工不懂
2，员工不愿意做。
3，员工时间不够。
4，员工意识淡薄
5，员工，，，，，
总之都是员工给与拒绝或者推脱的理由。关键在于哪里呢，大家发表看法
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stefyxia (威望:1) (上海 嘉定) 汽车制造相关 工程师
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