您还没有绑定微信,更多功能请点击绑定

【讨教】管理的行为艺术问题!

(^__^) 嘻嘻……先高兴一下,我很久没来咯,今天回来还是觉得这里很亲切~~

我现在是公司质量部的负责人,每天要应对形形色色的人,最近突然想不清楚一个问题:是不是用和颜悦色解决了问题就是正确的,而言辞激烈就是错误的?就有那么些人,跟他好好说话他反而不把你当回事呢,而且还会变本加厉的得色!

换种思考方式,如果和颜悦色能解决问题,世界上就没有战争了!~

但是,我的领导总是不赞成我的这个观点,而他是我非常敬重的人,所以,我开始怀疑自己了。所以,我来请教下大家,希望大家能给我指点迷津,谢谢!
对“好”的回答一定要点个"赞",回答者需要你的鼓励!
已邀请:

renoldquality (威望:0)

赞同来自:

本帖最后由 renoldquality 于 2009-9-16 12:02 编辑

战争就会有输赢。

没有必胜的把握,就不要挑起战争。

1 个回复,游客无法查看回复,更多功能请登录注册

发起人

扫一扫微信订阅<6SQ每周精选>