质量人的去向？

2006年毕业，一毕业到此公司，就从事质量工作，学历大专，从开始储干到现在副主管，2008年1月份担任副主管一职，但是上面有主管。后来主管辞工，5月份--到现在我一直做主管的事情，职位是副主管，工资是3000多（吃住在内），其他方面也有点不多。上个月副总突然从台湾带来一个经理，女，30岁。人还可以，能力还是有一点。
真的，现在我也说不上来，管理1年多，我最难过的时候，最困难的时候，我多次邮件个老板，要求招一个主管来，但是一直多没有出声。但是很多事情我知道怎么处理了，但是突然来一个经理，副总找我简单谈了一下。自己曾经把现在经理做一个对比，能力方面我可能差了点，有值得我学习的地方。但是工资相差17000.距离太大。
很多事情我都看透了，已经没有信心！现在我们经理，前几天跟我谈话，把我提升为主管，同时加工资。但是自己感觉没有希望！
** 明年初，我就准备离职！
各位请给意见！**