工作中吊儿郎当、不肯合作、不服从工作按排人是为什么？
各位：在现实工作中确实有些同事能力很强，做事也是很听话那种人，但是工资向高层反映帮他/她加工资，高层就是不批呀，最后导致有些同事心态发生了一些不愉快的事呀，叫他/她办点事就是拖拖拉拉呀，炒掉他/她吧下不了手，即使下定决心炒掉他/她话一到高层那里就被卡住了，说炒人要给予补偿的，遇到这样情况下，请问怎样处理比较好呢？
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什么问题 (威望:1) (福建 厦门) 电子制造 经理 -
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