什么样的企业文化使企业最容易向精益型企业转化
精益的实施首先离不开高层的支持，高层的强势管理，在一定程度上有助于精益的实施和推广。
其次，精益团队的建设，员工流动率高的企业文化氛围很难形成，员工流动率低，企业固有的文化氛围和惯性又很难打破。
第三，企业固有的工作文化的影响，注重团队配合，还是个人英雄主义盛行。
还有什么？？？？
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一刻永恒 (威望:2) (广东 广州) 其它行业 工程师
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成本、改善、全局、人本、工作简化&标准化。