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如何保持人员的流动

大家好，过年了如何有效地保证人员的流动，大多数人都要回家过年，但公司的生产不能停，所以都要离职。这有什么办法可以解决呢？

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天津光大汽车 (威望:0) (天津和平区) 汽车制造相关经理 - 质量、现场管理

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分开准假，年前准一部分提前走，年后准一部分年后晚点回，晚走的加奖金。

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