大家给做个职业规划吧
本帖最后由 有我呢 于 2011-1-28 11:00 编辑
我毕业后从事1家制造型企业约12年，刚进公司时我用2年的时间我从基层的员工干到部长的岗位，一直干到2年前，因经济危机公司合并部门把我调整到体系推进的岗位，我自己也接受安排想多学习多充电（自己能力有欠缺的地方，以前都是经验式的管理，缺少系统的学习），工资也降到以前的一半。现因工资长时间的过低，我已感到生活的压力比较沉重，想活动活动，想让大家帮忙规划一下？从个人发展角度讲是继续从事体系方面的工作？还是从事生产现场方面的工作呢？请高人指点
我毕业后从事1家制造型企业约12年，刚进公司时我用2年的时间我从基层的员工干到部长的岗位，一直干到2年前，因经济危机公司合并部门把我调整到体系推进的岗位，我自己也接受安排想多学习多充电（自己能力有欠缺的地方，以前都是经验式的管理，缺少系统的学习），工资也降到以前的一半。现因工资长时间的过低，我已感到生活的压力比较沉重，想活动活动，想让大家帮忙规划一下？从个人发展角度讲是继续从事体系方面的工作？还是从事生产现场方面的工作呢？请高人指点
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20 个回复
狼行成双 (威望:5) (浙江 杭州) 电子制造 主管
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那就跳出去吧，在一个公司待十几年，也佩服你的，何况现在的工资也不高，人挪活嘛，动动会好点。