EICC 电子行业行为准则

本帖最后由 tracylimm 于 2011-1-30 11:59 编辑

EICC 背景
2004年10月，惠普、戴尔和IBM等共同发表电子产业行为准则(EICC)，旨在电子行业的全球供应链中，建立标准化的社会责任感行为规范。该准则由一系列的基本规范组成，涉及劳工和招聘、健康安全、环境责任、管理系统和道德规范等。随着思科、英特尔、微软和索尼的加入，惠普、戴尔和IBM等大厂联合成立供应链工作组,为贯彻EICC制订综合执行计划。为了减少针对电子行业供货商的二方以及三方审核，节约成本。
采用本准则的基本原则是：
企业的所有活动都必须遵守其经营所在国/地区的法律法规。本准则鼓励参与者除了遵守法律，更积极迈向国际公认的标准，以承担更多社会和环境责任。
在《电子行业行为准则》的持续发展和实施过程中，参与者应承诺定期收取来自利益相关者的回馈。
EICC 标准
A:劳工 参与者应根据国际社会公认标准，承诺维护工人的人权，并尊重他们。
B.健康与安全 参与者都应该知道安全、健康的工作环境能够提高产品和服务的质量、生产的连贯性以及工人士气。
C. 环境 参与者都应该知道，环境责任是生产世界级产品的重要部分。在制造操作中，应尽量减少对环境和自然资源造成的不利影响应，同时保护公众的健康和安全。
D.管理体系
E.道德规范 为履行社会职责并在市场上获取成功，参与者及其代理商须遵循最高标准的道德要求.