為何公司寧願高工資招聘新員工，也不願給老員工加薪留住他？

我所在的這家公司寧願花更多的招聘費用更高的工資去招聘新員工，包括間接和直接人員，而不願意採取一點激勵措施如給老員工加工資來留住老員工，不良率與報廢居高不下，年年在叫著虧損，可是就是沒人想到這方面，真是不解。論壇裡的朋友們所在的公司有這樣的情況嗎？

已邀请:

30 个回复

wwlwulong (威望:2) (广东广州) 机械制造经理

赞同来自:

看看勞動法去,一定可以找到老板是為了什麼.

30 个回复，游客无法查看回复，更多功能请登录或注册

扫一扫微信订阅<6SQ每周精选>