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我需不需要改变自己

一段时间以来,有一位女同事,总是向我提出意见,说我总是发脾气,总是说话声音高,用重庆的话说,就是吼人。我一直没在意,最近以来,我重视了这个意见,开始考虑了一下我平时的工作方式,是不是有伤害到别人的地方。也私下询问过一些下属和同事,大家也很诚肯的说,有些时候,不能听完别人的话,就打断。但是是个别时间,大多数时间 ,还是好的,比如处理问题及时,工作主动,能为下属作主,敢说敢做。
其实我每天的工作都很多,有些时候的临时工作又是得马上完成的,也就是同时可能有5件以上的事要马上处理。这样一来,找我的人也很多,有检验员,有供应商,也有横向部门的同事。这时候,我说话就不由自主的提高声音,安排工作,或者给他们解释。往往就是这样的情况下,会让这位女同事记在心里,说我爱发火,说话声音高。如果工作不多时,我很少说话大声,处理事情也是缓着劲走。
问下兄弟伙们,作为质量人,我需不需要改变自己?我需要照着个别人的意见去改变自己吗?
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阳关故人 (威望:7) (江苏 苏州) 生物医药 经理 - 质量体系, 质量工具

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作为质量人,发现有问题,就一定有corrective action, 觉得自己没啥问题,那就还要更好的continual improvement.

改, 得改!

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