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有关程序文件的问题

关于QMS有收下疑惑,望各位大虾指教:
1、二层文件,程序文件的定义是什么?
2、三层文件,的定义是什么?
3、人力资源部出台的招聘、培训程序可以列到二层文件,其余如出勤管理、员工奖惩管理规定方面的文件,该划归哪类文件?

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Wendyshen_2010 (威望:2) (江苏 常州) 家电/电器 主管 - 本人目前在一家私营企业从事体系与品质管理工作

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在ISO90001质量管理体系中,程序的定义是为完成某项活动所规定的方法,而描述程序的文件称为程序文件,之所以将程序文件称为二层文件,是因为我们通常将质量手册当成为一层文件,而程序文件为二层文件,它是质量手册的支持性文件,以此类推,则把公司内部的管理制度作为三层文件,它是程序文件(二层文件)的支持性文件。
第一层:质量手册
第二层:程序文件
第三层:第三层文件通常又可分为:
管理性第三层文件(如:车间管理办法、仓库管理办法、文件和资料编写导则、产品标识细则等)
技术性第三层文件(如:产品标准、原材料标准、技术图纸、工序作业指导书、工艺卡、设备操作规程、抽样标准、检验规程等)
注:表格一般归为第三层文件。
按照上面的方法来分,人力资源部出台的招聘、培训程序就属于二层文件,其余如出勤管理、员工奖惩管理规定方面的文件,就可划分为第三层次文件了。

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发起人

chinalemon
chinalemon

质量、环境、职业健康安全管理

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