发奖金的烦心事
为了提高大家精益改善的积极性，老总决定颁发每月精益改善之星。我制作了整套完成的流程与制度，并得到他的审核。而且和他当面确认奖金的费用是管理中心负担。发了一个月后，他又说要工厂负担。现在大家都有意见。本来是激励各厂的一件好事，现在看来严重挫伤大家的激情。没这个制度前我领导的团队大家做项目的积极性也很高，现在老总说话不算数。大家都感觉很受伤。。。无奈啊！
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小小品管 (威望:0) (浙江 宁波) 贸易/进出口 技术员
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