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如何做品管

最近在坛子里看了一些帖子,也看了大家的一些回复。常常看到大家抱怨做质量的工资不高,工作比较辛苦,比较烦人等等。
我就我从事质量管理多年经验来说有以下几点可以和大家分享:
1。首先自己要放低姿态,要能忍耐!想但年刚做质量时,事事谨慎,真把自己当回事,为了一点小问题和别人争的脸红脖子粗,结果问题不但没有解决,反而越搞越大。
2。不要老是想着这件事是谁的责任,而是本着如何去解决问题的态度,帮忙别人,协助别人去做事。现在好多公司品管仅仅是挑别人问题,相当于现在的媒体,曝光完了,就不关自己的事情了,如果他们不理自己,就把自己不断炒作,闹大,闹到老总哪里去。这些只会使问题原来越大。正确的做法,是协助沟通协调相关部门,针对问题进行分析,各司其职,发挥团队作用解决问题。曾经有朋友开玩笑说,要知道那个公司的员工是品管,只要看谁嗓门大的就行了。。。
3。要善于协调各个部门之前的关系,这个有点难度,需要长期积累,并要有耐心。

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cuibaofu800 (威望:2) (天津 塘沽区) 汽车制造相关 其它 - i am very glad to be her...

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我很有同感,由于生产是干的,品管要提出改善建议或一起监控生产帮助生产,而不是提出问题点要求必须改善,辅助生产共同完成任务,这样生产的人也要敬佩的。

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发起人

初出江湖2009
初出江湖2009

从事精益生产与六西格玛管理多年,希望精益生产与六西格玛管理方面的朋友共同推进先进生产管理经验在中国的推广与应用。

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