质量和效率到底哪个更重要些?
本帖最后由 zjw464114 于 2011-11-27 00:22 编辑
我现在的一家企业做质量主管,这家企业是做汽车产品加工的,是个私人小老板,出货是经一家国有企业帖上他们的标签,至今没有体系认证,总管理人数就8人,技术3人,质量2人,生产1人,仓库、生管1人,其他人员150人左右,老板负责采购、人事
因汽车客户要求较严,交货不良是0PPM,有一个不良就会客诉,客诉报告基本上是由我和下面的一工程师回复,平均每天2个客诉,最难的是不能直接沟通,所有的沟通只能通过这家国企相互传达,出现超过0公里以上的不良还会陪款。每月赔款在2W左右
因每日交货都很紧,每次厂内质量异常都是质量部门做妥协,因老板说过:“客户抱怨了质量部门回8D就好了,就是赔款也不多,如是交不了货造成客户停线,每次都会转稼很多费用的,而且交不了货公司也赚不到钱”。
虽然抱怨不断,但客户因种种原因也离不开我们,老板也不怕失去信誉,因为对外我们只是一家国企的一个加工车间,只要不出现很大的问题,这家国企都能搞得定
现在我和下面的工程师就是每天绞尽脑汁回8D,内容全是自己在电脑上瞎编,至于工艺改善一提到钱,老板就STOP了,一次一次的出现重复性的问题,但8D我们得变着法的去更新,我实在是受不了了,做了那么多年的品质,这次最窝囊,但又无法说服老板,请各位大大都说说对于此种情况究竟产能和品质哪个重要?
我现在的一家企业做质量主管,这家企业是做汽车产品加工的,是个私人小老板,出货是经一家国有企业帖上他们的标签,至今没有体系认证,总管理人数就8人,技术3人,质量2人,生产1人,仓库、生管1人,其他人员150人左右,老板负责采购、人事
因汽车客户要求较严,交货不良是0PPM,有一个不良就会客诉,客诉报告基本上是由我和下面的一工程师回复,平均每天2个客诉,最难的是不能直接沟通,所有的沟通只能通过这家国企相互传达,出现超过0公里以上的不良还会陪款。每月赔款在2W左右
因每日交货都很紧,每次厂内质量异常都是质量部门做妥协,因老板说过:“客户抱怨了质量部门回8D就好了,就是赔款也不多,如是交不了货造成客户停线,每次都会转稼很多费用的,而且交不了货公司也赚不到钱”。
虽然抱怨不断,但客户因种种原因也离不开我们,老板也不怕失去信誉,因为对外我们只是一家国企的一个加工车间,只要不出现很大的问题,这家国企都能搞得定
现在我和下面的工程师就是每天绞尽脑汁回8D,内容全是自己在电脑上瞎编,至于工艺改善一提到钱,老板就STOP了,一次一次的出现重复性的问题,但8D我们得变着法的去更新,我实在是受不了了,做了那么多年的品质,这次最窝囊,但又无法说服老板,请各位大大都说说对于此种情况究竟产能和品质哪个重要?
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hsm198311 (威望:39) (吉林 吉林) 机械制造 工程师 - 高调做事不一定,低调做人是必须的
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个人认为,质量和利益或效率并不矛盾,二者相辅相成,质量好,可以获得更多的利润。
所以,老板应该从长远考虑,彻底解决造成质量的真正原因,而不是像现在这样疲于应付。