这样的组织框架合理吗?
本帖最后由 ruby168 于 2012-4-6 17:07 编辑
这样的组织框架合理吗?管理上是不是会出现很多部门之间扯皮的事?
总经理没有正式任命谁是管理者代表,只是其中一个BOSS自命为“管理者代表”,其他BOSS也没承认。boss们各管一块、各自为王。却让品质部来推质量管理体系,但品质部只是制造中心其中的一个部门,不给权利。怎么推!!!???
这样的组织框架合理吗?管理上是不是会出现很多部门之间扯皮的事?
总经理没有正式任命谁是管理者代表,只是其中一个BOSS自命为“管理者代表”,其他BOSS也没承认。boss们各管一块、各自为王。却让品质部来推质量管理体系,但品质部只是制造中心其中的一个部门,不给权利。怎么推!!!???
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renzhi009 (威望:6) (上海 浦东新区) 贸易或进出口 经理 - 质量经理 学无止境 来点挑战
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