我是否该挑战下自己

个人背景：我去年8月份到目前公司当SQE，工作6年、之前有台资公司副课长两年多经验，负责进货到出货整个质量。
目前公司背景：美国公司在中国的分公司，本周一现场质量主管A被公司开了，原因是工作能力和严重违法公司纪律（旷工几次），QC一共将近30人，各个年龄段的都有。
我今天和我经理提了，我想毛遂自荐下去应聘现场质量主管职务（现场质量归属质量经理管辖），他告诉我，当初开出他的时候我们有考虑过，但是还是有些担心，但是你要想好以下

1. 你年龄小（28岁），QC有的在公司都十几年了的老阿姨，你不一定压的住。
2. 老阿姨基本上都是上海人，他们瞧不起你外地人，会欺负你。
3. A刚上任的时候因为绩效考核打分的事，QC都要打A。
4. 这个职位讲实话没什么技术要求，就是“人事”，下面几个组长你也是知道的，XX就喜欢拉帮结派的。
5. 如果在现场主管的位置上做的不顺想回SQE的职位上，面子上不好看啊。
6. 你作为年轻人有这样的上进心，我很高兴，同时我也会考虑你在现场主管岗位做不了多久后的流动性。

经理让我好好想下，如果想好了，他可以去和总经理去说。

最后说下薪水诱惑，现场质量主管的薪水至少比我现在高出1.5倍

我自己的想法：

1. 我有两年多现场工作经验
2. 我还年轻我应该有机会就要去尝试，我输得起。
3. 以前两年多的人员管理方面，发现我对“人事”的管理还有不足或说缺少手段。
4. 老婆预产期10月中旬，如果在新岗位上被开除了或混不下去了，家里就没收入了。
5. 目前SQE岗位每天没什么事做，就处理些应急事情，天天窝在办公司里。
6. 我毛遂自荐就为了“钱”，为增加家庭收入，其他的没想那么多。

请有经验朋友帮我分析分析，小弟我很是矛盾。