职位选择,去还是留
现在本人就职于一家股份制企业,实际上就是民营单位,产品就是汽车灯具,当然定位的顾客还是针对中低档私家车,我现在的职位为质量部副经理,直接汇报人是副总经理,公司无正职,所以质量部就是我说了算。前几天收到了一份美资公司的offer,也是汽车零部件生产企业,是世界500强,但是offer的职位是质量工程师,现在比较纠结该如何选择:
1、目前月薪3500,每周工作六天,无公积金;跟老大提了辞职后,老大也跟财务总监说了此事,想留我,说让我报个价,多少钱能留下,但我估计不大可能达到新公司的标准,我们副总的也才10K;新公司定的是6k,五天八小时,有公积金;
2、在这家公司干了两年了(毕业五年了),专业的质量知识,根本都不懂,只有过一次TS培训,但是什么SPC,6西格玛之类的根本都不会;新公司的会组织这些培训;
3、现在的职位是质量部副经理,新工作就是工程师,对以后的发展有什么影响啊?
请各位有经验的人士帮出一下注意。
1、目前月薪3500,每周工作六天,无公积金;跟老大提了辞职后,老大也跟财务总监说了此事,想留我,说让我报个价,多少钱能留下,但我估计不大可能达到新公司的标准,我们副总的也才10K;新公司定的是6k,五天八小时,有公积金;
2、在这家公司干了两年了(毕业五年了),专业的质量知识,根本都不懂,只有过一次TS培训,但是什么SPC,6西格玛之类的根本都不会;新公司的会组织这些培训;
3、现在的职位是质量部副经理,新工作就是工程师,对以后的发展有什么影响啊?
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ssz102 (威望:30) (广东 深圳) 电子制造 工程师
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