关于如何给领导提意见的问题,请各位前辈谈谈见解。
我刚毕业一年,之前在一家食品企业做6s专员,接触了很多关于精益生产,6s,改善,生产管理的问题。之后因为工作环境温度比较低,身体出现不适就换了家药企。现在在这家药企做普通员工,已经上班5个月了,我发现这里好多都需要改善的地方,如:生产过程中通道经常堵塞;车间物料摆放没有秩序,员工拿取不方便,费力;一些安全出口、安全设施没有经常点检,而且经常被物料堵住;设备没有点检,通常是坏了就修,而且是在不能使用的情况下才修,如果出现一点不正常的声音就不修。等等。。这只是我选择的部分小问题。我个人觉得生产主管都不具备管理的基本理念。生产主管的问题我不敢多说,请问车间出现的那些不符合6s的现象我该如何向领导提意见呢?希望各位前辈多帮帮忙,谢谢!
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wxzte (威望:2) (江苏 无锡) 电信通讯 经理/总监 - 有内部协调与沟通、应变与危机处理能力;具有扎实的...
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2:适当的时候跟主管谈一下,如果效果不好,可以已邮件的方式向分管副总建议。