不要把自己太当回事，也不要把自己不当回事

本帖最后由 帮主 于 2013-1-7 11:59 编辑

——与一般质量管理体系人员共勉的经验分享

看着论坛体系板块的帖子，稍微浅显的反应出当前大多数体系人员的或无知、或义愤填膺、或无奈、或抱怨、或咒骂、或孤傲、以及放弃等不同的表现，也对号入座式的衡量一下自己的处境。也有些小的经验分享。
　　本人接触质量管理体系从2002年的韩资企业开始，到目前的这家私企式的外资企业，也慢慢走过11个年头了。中间我也彷徨过、无奈过，也曾充满着美好的梦想。然后一切的一切都随着个人脾气秉性、客观环境的改变而不断的调整着自己的心态。我做不到永远的平衡，尽量去找那个“平衡”，偶尔也阿Q一下，仅仅是放松一下自己的神经。这11年我得出过自己的几个总结性的经验，构成主题中的那句话。
　　1：人的品质+工作品质=结果品质
　　2：不是你不行，而是你不做（来自：高中历史老师给我的一句话）
　　3：嘛钱不钱的，乐呵乐呵得了（来自：《阳光的快乐生活》电视剧）
　　4：对于一般的人，不要把自己价值看的太高，还真不如小区门口卖摊煎饼的老奶奶价值高
　　5：可以没有思想，但是不能没有思维（这个就不说了）
　　
　　下面就每一方面结合做体系的过程简单谈谈。
　　1：人的品质+工作品质=结果品质
　　这句话曾经我在我的《员工的质量意识》培训教材中有所提及，没有什么太深入的理论或概念。具备必要的能力（接受教育、家庭背景、工作经验、技能训练等等）是做一件事情的前提。很多时候是合适的人，放在合适的岗位（不用提及那些因客观联系存在的纽带关系的人），这样一件事情才有好结果的可能。比如你作为一个管理体系的直接参与者，你要熟悉标准，做内审，你要会编制审核计划、做检查表，做过程文件你要会应用PDCA的模式；做部门沟通你起码要会运用一些谈话的技巧或方法等；很多很多。
　　工作品质指的是你完成一件事情的行动(甚至是各个活动）状态是否满足要求（不用说要求来自哪些了）。
　　结果品质是个水到渠成的事情。没有前两者肯定没有理想的结果。
　　2：不是你不行，而是你不做（来自：高中历史老师给我的一句话）
　　这句话我记了15年了。虽然有些努力没有实现，也曾懒散过。但这句话给了我很大的信心。一个懂你的人，知道你有潜力、有潜能，给你一个坚强的信念。有既定的目标，努力朝着这个方向去做，肯定是会离目标最近或离成功最近的人。
　　我曾经在07年的时候决定考外审员、在2012年中旬也曾一度再次提上日程，可偏偏有太多的因素没有去做。我不知道我是不是有些遗憾。
　　3：嘛钱不钱的，乐呵乐呵得了（来自：《阳光的快乐生活》电视剧）
　　有点阿Q的味道。我并不是反对任何人去争取更多的收入。
　　每一个人面对自己的现状，这山望着那山高，不自量力的跳槽、再跳槽。也没有更多的分析形势
　　2011年我跳出来，去珠海做了半年，谁知风云突变，企业资产被冻结，一夜之间，几百人同时失业。如今回想起来，有些时候我们确实拿捏不住自己的将来。小富即安何尝不是一种幸福。从这个事情以后，我的择业观更加的确定，“消极”的认为“天下乌鸦一般黑”。目前的情况也确实是这样，尤其是私营企业的体系工作更是如此。工资给到一个尚且能过接受的底线就做吧。不管是无奈也好，倒退也罢。人定胜天，这里的天，只能是你我自己所能影响到的一定范围。改变不了他人，改变自己或者保持自己。卧薪尝胆也好、破罐破摔也罢，在一个环境，开心就好。钱多少是多，没有尽头。
　　4：对于一般的人，不要把自己价值看的太高，还真不如小区门口卖摊煎饼的老奶奶价值高。
　　我在有些QQ群中也流露过这样的言语。肯定是招来很多人的反对。
　　到一个新的环境，面试之初吹嘘如何如何，具备如何如何的能力，进入新企业适应一段时间，大谈在以前企业如何如何，在老板面前大谈改善计划。说体系工作能改变一切那是笑话。体系能改变的只是做事的路径或方法。它改变不了任何其他的更深层的直接的东西。尤其是国人企业。所以我也从以前的理想状态转化到如今一种平和的心态去看待我自己在我们公司的位置、能力，以及我的影响力。
　　之所以说摊煎饼的老奶奶价值高，在很长一段时间内，她给太多人带来了温饱的机会。然而试想一下，我们做体系的人员，有几个企业的部门的领导能说是你给他带来了“温饱”的机会。可能存在。但我不是。
　　
　　
　　人在职场，感情也好、莫不关心也罢，我们的表现是被别人评价的。因民族性的含蓄，而表现出的容忍、大度只不过是一种自欺欺人。
　　把自己当回事，是要认清自己的真实价值在哪里，能做什么尽力去做好什么；不要太当回事，是要保持一种务实状态下的心态而已，太多务虚的东西，你只是在喊口号而已。
　　
　　以上胡乱的写了这些，该吃饭了。有时间再补充吧。