执行力问题！
进入现在的公司已经有4年多了，随着人员的增加，管理的问题逐步暴露，每次要求检验组长和工程师做的事情，隔了两三个月后总是会忘了，之前我也尝试了将每个人的工作内容写出来每天对照，但时间长我不看了，他们也就忘了，很苦恼，只是想跟大家讨论一下，主要是人的问题还是系统的问题，如果是系统的问题，各位有没有好的方法，谢谢！
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瞪你一眼 (威望:0) (江苏 苏州) 其它行业 工程师 - 没啥专长
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每天对照检查，没做就扣分呗。