遇到窃取自己成果的老板，该怎样处理？

我的老板是一个很年轻外国人，经验不是很丰富，而我一直在大公司做，有很多年丰富的实际相关经验。
每次上面布置一些工作，老板都会要我先去做，我都会很认真的去策划每个细节；但当我辛辛苦苦把整个方案策划好的时候给我的经理看时，他们又会觉得很多地方又有自己的想法，基本上所有的地方都要修改。这个时候他在我做的基础上做了不痛不痒的全部更改（实际内容没变，只是形式啊，格式啊，称呼啊做了修改）。等于80%的工作是我自己全盘策划，还有一点就完成时候，变成了他的东西。 好几件事情都是这样，我好生气。最近又有一次，我辛辛苦苦加班一个月做的东西；他们开始觉得基本内容很好，但后来他们又要修改了所有的东西。后来我就把我做的方案没有放到共享盘内（删除了）。他又过来要我把我的方案给他看，他说有很多细节要参考。 你说晕吧~
补充一下，这边高层管理大部分是外国人，他们是指几个外国管理层，修改后的东西都变成我老板一个人的了，到后来对方案更多的改进也没有叫我参加会议。等于我每次辛辛苦苦做的东西，后来都成了别人的。
最近我比较消极怠工，做事没什么积极性。 为这个事和老板沟通，老板觉得每次我做的东西不能修改让人接受不了，而我觉得做的不好可以告诉我。为什么自己做的东西，自己连发言权力都没有就要全部修改？ 到最后可能言语比较激烈，不知道是不是会得罪老板。
遇到这样的窃取自己成果的老板，我该怎样处理？