如何提高检验人员的工作积极性
新加入一家公司,因为检验人员的薪资体系只有基本公资+加班费,没有浮动绩效,所以面临以下问题:
1.如何有效的调动员工的积极性?
2.员工不在乎考核的结果,因为不关系到自己的切身利益。
请高手指教!谢谢!
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2.员工不在乎考核的结果,因为不关系到自己的切身利益。
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5 个回复
frankeywang (威望:1607) (湖北 武汉) 电子制造 总监
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直接找你老板,老总把你的两个问题告诉他们。。。。。。他们给出的意见,一定比外部论坛上朋友给的信息有效的多的多。。。。。。。