本土风潮下的6Sigma
做6Sigma已经有3年了,已经算是入了门迳,得窥大道了。现在越来越多的人开始做6Sigma,有的时候都有一种忽如一夜春风来,千树万树梨花开的感觉,曾经有的朋友问我说:"你们做BB的还是可以的吧?国内至少你们还算是精英了吧?"我想了想,告诉我朋友:"现在在一个导入6Sigma的公司里掉一块砖下来,砸死4个人,其中3个就是BB,还有一个是GB。"
一。咨询和白莲教
上面说了一个很有意思的问题,就是现在的做6Sigma的BB,如过江之鲫,多如牛毛。这是一个很有趣的现象。可以说我们还处于一个6Sigma的初级阶段,很多的在整个过内还没有形成一种氛围的时候,为什么一个对于公司重要程度不差于总工程师的人员会满地都是呢?难道大家都已经到达了6Sigma的共产主义阶段,已经可以刀枪入库,马放男山了?我想并不是的,至少我们知道,我们的水灾有多少。
东西一到了国内,就变形了很多,你说的6Sigma的推进,很多的时候,大家求的是一个名,而非一个实。公司开始做6Sigma了,找两个半调子的咨询公司的所谓的资深咨询师傅,然后开个堂口,讲几个不切实际的案例,在忽悠忽悠6Sigma在摩托,在通用多么多么成功,底下的人一听,好呀,上亿的成本节俭,翻番的产力提高,那别人能用好的我们也就行了。然后,给师傅在投点钱,让师傅在放点关于工具了,理念了什么,然后师傅走的时候在给底下的听客们一人一个证,好了,6Sigma今天在我这就可以做了,导入吧,干吧。实际,钱是投给师傅,教育出来了的真的就是一个好徒弟吗?
我们现在很多的咨询公司是不负责任的,可以说,和过去的白莲教传教有点像。来个传灯师,然后给教徒洒点神水,告诉他们,嗨,大家现在都受弥勒老祖保佑了,刀枪不入,水火不侵了,开始和官兵打吧,死不了的。实际呢,愚昧的教徒,死都不知道是怎么死的。很多公司也一样,找来了咨询公司,以为给个钱,听了课,就是十八般武艺都能了,可以自己掌握天下了,怎么就不想想,如果要都是那么好干的活,都是那么容易成功的话,那不早到共产主义的大同社会了。所以,我们应该给大家灭灭火了,不要以为6Sigma是万能胶,贴哪哪灵,不要以为自己有了多少多少咨询公司认证的BB就拳打南山猛虎,脚踢北海胶龙了,实际还差着远呢。你要想一个问题,咨询公司的师傅们如果真的那么猛,怎么不去一个公司,或者自己建一个公司,那他们要做的可是最好的,什么东西都能干成3.4PPM的,做什么什么挣钱呀,VOC分析那绝对是到的,实际呢,看看现实吧,清醒清醒吧!
有一天,醒了,发现钱没了,都那去了,都投到咨询公司给你画好的一个梦里面去了。
二。新洋务运动还是义和团
6Sigma是万能的吗?肯定的说,不是万能的,不要以为你掌握的工具,你就什么都可以做了,可以称霸一方了。其实,很多内在的东西,你还没有真的领会到呢。当然,你要相信它能完成很多事情,但绝不是面面具到的。
提到6 Sigma,很多地方形成两种观念,一个就是那是MOTO的好东西,只要有了它,那公司就是发大了。另一种就是,靠,6Sigma这都干什么呢,屁效果也看不出,留来何用。其实,两个人说的都有道理,有都没有道理。
6 Sigma在国内的推广形成两种风潮,当然也许我也有点偏激,断然的分成左右。一种是典型的洋务运动型,以为从英格兰买回了铁甲舰,组成了一个北洋水师,然后在周边炫耀炫耀,号称一下东亚第一,就真的以为自己是老虎了,实际呢,稍微一个碰撞就发现,纸老虎一个。狂热的6Sigma信仰者呢,就是这个样子。6Sigma导入了,老子就是公司最猛的了,有了洋人的新工具,你们就都得听话了,这东西可是强大得,你没看人家洋大人推了后,那叫一个舒坦,利润上来了,钱来了,成本下来了,钱又来了。但是他们在推进得过程中,往往唯理论,不听不同声音,完全不想欧美的东西到了东方要适应东方的文化,要和具体的公司的经营文化的融合。当然,你不考虑这些,你在实际的作业中,当然会碰壁,当然会有反弹,当然也就面临失败。有了洋务运动当然也会出现对立的东西,什么呢,义和团呀!先甭管洋务派的成功与否,但是他所做的必然触动了某些人的利益,这样反对的声音是必须有的。到了洋务派受到挫折了,马上就得跳出来,喊到:"早说了,这东西没用,你们就是不听"。义和团是什么,凡是洋鬼子都不是好东西,凡是与洋鬼子沾边的都必须反对。盲目,而且自大,是他们的特色。公司里的义和团还没有到如此程度,但趋势是必须有的。这帮人都是故步自封,认为,老子做的东西已经很好了,用不着别的什么工具了,别跟我谈什么统计方法,我在公司干活的时候,你们还在学校里念课本呢。反对成了呢,不推是最好的,反正是僵化,至少还能维持,最怕是喊推不推,而且加劲后撤的,那可是麻烦大了。
后来,公司漫漫行动缓慢了,才发现,洋务也好,义和也好,都不互相攻讦,仅仅是做点互补,那么复杂的问题可能变的无比简单。
三。皇帝还是倡导者
6Sigma推进了,洋务派我们披斗了,义和团被打倒了,白莲教的传灯师也灭火了,该我们的主导者粉墨登场了。我想我们不由的开始喊了一声,嗨,你怎么穿了个龙袍呀。
公司是开始做6Sigma了,也不分什么洋务和义和了,传灯的250师傅也没有用,但是新的问题又有了,是没有理论之争,是具备了良好的基础了,可是我们的船呢,我们的舵手,也就是6Sigma的船长,我们的Champion开始发飙了,凡是老板说的话开始当神谕了,甭管有理没理,全部都得顺从。唉,穿龙袍坐龙椅得家伙,你还真没办法了。
6Sigma最容易毁在谁手里?不是你得具体得推进者,也不是你得阻碍者,其实是你得方向执导者。中国人怕皇帝的,如果回倒万恶的旧社会,那皇帝可就是神了。当然,不包含被篡位的,傀儡的皇帝。如果说Champion是公司6Sigma国度的皇帝,相信很多人都一样想吧。我们承认公司是老板,可老板也是人,也不是万能的,你也不能由着他的性子走呀。好吗,今天皇上说了,唉,你们这个分析怎么用的时间这么长时间呀,这不行,你的模型必须1个月就给我完成,跑腿的也好,打杂的也好,能说什么呢,不按照这样的说法干,你明天卷铺盖卷开路吧,干了,可跟自己学的又干脆是两回事。或者你的老板想法是好的,具有丰富的经验的,可也架不住他今天向东明天向西的指手画脚。关键是一个外行制导内行,绵羊领跑狮子。在6Sigma最要命的是,所谓的Champion仅仅是了解6Sigma是什么,仅仅接触了一点点的6Sigma的基础,就以为自己可以了,可以真正的指导方向了。一般来说,公司的老板都会为了表示重视,亲自兼任我们可爱的Champion,于是乎,好戏开始上演了,你开始跟着你的老大们转吧,今天向东,明天向南,后天向西,在后来向北,跑了一圈后,你终于是跑回来了。等到发现,我们在盲目的奔跑的时候,才发现,靠,原来皇帝无非如此,早该拉下马,换上我们真刀真枪打出来家伙。
转了几个圈,多走了许多路,发现,原来革命尚为成功,只因老板领导无力,早吃,请个会念经的和尚,也不至如此。
四。迷信的斩妖剑
推我也推了,该干的我也干了,人我也培养了,头领我也换了,然后我该开始享受成果了吧。公司的同事该想了,现在只要有问题,那是必须6Sigma出手了,出手后,必然要山崩地裂,效益非凡,可是实际呢,我们怎么看不到呢。
6Sigma已经被神化了,至少在国内被神化了。这东西就和围城一样,圈子里的人觉得也就是那么一回事,圈子外的人可在想,那可是公司的降魔杵斩妖剑,只要有了它,公司里就没有解决不了的事情。
哪个公司不想有把斩妖剑,斩断所有的费钱的问题,可是真的有那么神奇的工具吗?人们怎么就不想想,要是真的有万能工具,那还能给你看吗,那不早被人锁柜子里,外面还的加上保险,而且雇用几个彪形大汉看着,那可是能挣钱的命根子呀。所以我们说,既使在神话里,也没有出现万能的斩妖剑,猴子的金箍棒厉害吧,那也有打不死的妖精呢。6Sigma不应该在神坛上摆放了,早就应该下来走走了。MOTO说它推6Sigma成功了,通用说它推6Sigma利润扩大5倍,那也就是宣传效应,知道广告吗,那也就是一种变向的广告效应,告诉你,我们有新东西玩了,高科技,这东西用了,我们的公司就好了。现实吗?那是不现实的,至少没有一个执行力的跟踪支援,你什么也别向实现。6Sigma不是那么新鲜的工具,你可以把SQC的工具拿出来对比一下,可以看看70年代之前出现的工具,发现什么了,我们都让moto给忽悠了,东西都是老的,只不过是咸鱼翻生而已,当然,他们一下翻对口味,也就成功了。有朋友问我PDCA和6Sigma有什么区别,我想了半天还真说不上。如果真的强让我说,我只能说,大家跟风跑,6Sigma出名了,大家就认为是对的,其实和PDCA的根本都是一样一样地。如果有一天,我的公司出名了,增长的速度吓唬住人了,就可以把我用的以前的一些老掉牙的工具拿出来,向世界宣布,我们是研究了一种新的方法,我们称之为18般武艺,唉,从此以后,你们公司的18般武艺可能比6Sigma还有名,那个时候可能就该有人称呼我为大师了,以后蚱蜢就是18般武艺的创立者什么的。当然,实质实换汤不换药的。
所以说,千万别把6Sigma当盘菜,什么6Sigma,什么PDCA,什么精益生产,都一样,大家都一样,哪里一样呀,都实挂着羊头卖狗肉。
喊也喊的差不多了,我不是什么专家,我也不是什么6Sigma愤青,就是随便忽悠忽悠,但是个人认为,国内的企业太把6Sigma当圣经了,其实完全没有必要,你PDCA做的好可以达到同样的目的,你精益生产弄的通,也是一样一样的。总之一句话,6Sigma是个好工具,可是你要不做它,你的公司照样活,太阳也照样东声西落。
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有砖的拍砖,没砖捧个人场的说!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
一。咨询和白莲教
上面说了一个很有意思的问题,就是现在的做6Sigma的BB,如过江之鲫,多如牛毛。这是一个很有趣的现象。可以说我们还处于一个6Sigma的初级阶段,很多的在整个过内还没有形成一种氛围的时候,为什么一个对于公司重要程度不差于总工程师的人员会满地都是呢?难道大家都已经到达了6Sigma的共产主义阶段,已经可以刀枪入库,马放男山了?我想并不是的,至少我们知道,我们的水灾有多少。
东西一到了国内,就变形了很多,你说的6Sigma的推进,很多的时候,大家求的是一个名,而非一个实。公司开始做6Sigma了,找两个半调子的咨询公司的所谓的资深咨询师傅,然后开个堂口,讲几个不切实际的案例,在忽悠忽悠6Sigma在摩托,在通用多么多么成功,底下的人一听,好呀,上亿的成本节俭,翻番的产力提高,那别人能用好的我们也就行了。然后,给师傅在投点钱,让师傅在放点关于工具了,理念了什么,然后师傅走的时候在给底下的听客们一人一个证,好了,6Sigma今天在我这就可以做了,导入吧,干吧。实际,钱是投给师傅,教育出来了的真的就是一个好徒弟吗?
我们现在很多的咨询公司是不负责任的,可以说,和过去的白莲教传教有点像。来个传灯师,然后给教徒洒点神水,告诉他们,嗨,大家现在都受弥勒老祖保佑了,刀枪不入,水火不侵了,开始和官兵打吧,死不了的。实际呢,愚昧的教徒,死都不知道是怎么死的。很多公司也一样,找来了咨询公司,以为给个钱,听了课,就是十八般武艺都能了,可以自己掌握天下了,怎么就不想想,如果要都是那么好干的活,都是那么容易成功的话,那不早到共产主义的大同社会了。所以,我们应该给大家灭灭火了,不要以为6Sigma是万能胶,贴哪哪灵,不要以为自己有了多少多少咨询公司认证的BB就拳打南山猛虎,脚踢北海胶龙了,实际还差着远呢。你要想一个问题,咨询公司的师傅们如果真的那么猛,怎么不去一个公司,或者自己建一个公司,那他们要做的可是最好的,什么东西都能干成3.4PPM的,做什么什么挣钱呀,VOC分析那绝对是到的,实际呢,看看现实吧,清醒清醒吧!
有一天,醒了,发现钱没了,都那去了,都投到咨询公司给你画好的一个梦里面去了。
二。新洋务运动还是义和团
6Sigma是万能的吗?肯定的说,不是万能的,不要以为你掌握的工具,你就什么都可以做了,可以称霸一方了。其实,很多内在的东西,你还没有真的领会到呢。当然,你要相信它能完成很多事情,但绝不是面面具到的。
提到6 Sigma,很多地方形成两种观念,一个就是那是MOTO的好东西,只要有了它,那公司就是发大了。另一种就是,靠,6Sigma这都干什么呢,屁效果也看不出,留来何用。其实,两个人说的都有道理,有都没有道理。
6 Sigma在国内的推广形成两种风潮,当然也许我也有点偏激,断然的分成左右。一种是典型的洋务运动型,以为从英格兰买回了铁甲舰,组成了一个北洋水师,然后在周边炫耀炫耀,号称一下东亚第一,就真的以为自己是老虎了,实际呢,稍微一个碰撞就发现,纸老虎一个。狂热的6Sigma信仰者呢,就是这个样子。6Sigma导入了,老子就是公司最猛的了,有了洋人的新工具,你们就都得听话了,这东西可是强大得,你没看人家洋大人推了后,那叫一个舒坦,利润上来了,钱来了,成本下来了,钱又来了。但是他们在推进得过程中,往往唯理论,不听不同声音,完全不想欧美的东西到了东方要适应东方的文化,要和具体的公司的经营文化的融合。当然,你不考虑这些,你在实际的作业中,当然会碰壁,当然会有反弹,当然也就面临失败。有了洋务运动当然也会出现对立的东西,什么呢,义和团呀!先甭管洋务派的成功与否,但是他所做的必然触动了某些人的利益,这样反对的声音是必须有的。到了洋务派受到挫折了,马上就得跳出来,喊到:"早说了,这东西没用,你们就是不听"。义和团是什么,凡是洋鬼子都不是好东西,凡是与洋鬼子沾边的都必须反对。盲目,而且自大,是他们的特色。公司里的义和团还没有到如此程度,但趋势是必须有的。这帮人都是故步自封,认为,老子做的东西已经很好了,用不着别的什么工具了,别跟我谈什么统计方法,我在公司干活的时候,你们还在学校里念课本呢。反对成了呢,不推是最好的,反正是僵化,至少还能维持,最怕是喊推不推,而且加劲后撤的,那可是麻烦大了。
后来,公司漫漫行动缓慢了,才发现,洋务也好,义和也好,都不互相攻讦,仅仅是做点互补,那么复杂的问题可能变的无比简单。
三。皇帝还是倡导者
6Sigma推进了,洋务派我们披斗了,义和团被打倒了,白莲教的传灯师也灭火了,该我们的主导者粉墨登场了。我想我们不由的开始喊了一声,嗨,你怎么穿了个龙袍呀。
公司是开始做6Sigma了,也不分什么洋务和义和了,传灯的250师傅也没有用,但是新的问题又有了,是没有理论之争,是具备了良好的基础了,可是我们的船呢,我们的舵手,也就是6Sigma的船长,我们的Champion开始发飙了,凡是老板说的话开始当神谕了,甭管有理没理,全部都得顺从。唉,穿龙袍坐龙椅得家伙,你还真没办法了。
6Sigma最容易毁在谁手里?不是你得具体得推进者,也不是你得阻碍者,其实是你得方向执导者。中国人怕皇帝的,如果回倒万恶的旧社会,那皇帝可就是神了。当然,不包含被篡位的,傀儡的皇帝。如果说Champion是公司6Sigma国度的皇帝,相信很多人都一样想吧。我们承认公司是老板,可老板也是人,也不是万能的,你也不能由着他的性子走呀。好吗,今天皇上说了,唉,你们这个分析怎么用的时间这么长时间呀,这不行,你的模型必须1个月就给我完成,跑腿的也好,打杂的也好,能说什么呢,不按照这样的说法干,你明天卷铺盖卷开路吧,干了,可跟自己学的又干脆是两回事。或者你的老板想法是好的,具有丰富的经验的,可也架不住他今天向东明天向西的指手画脚。关键是一个外行制导内行,绵羊领跑狮子。在6Sigma最要命的是,所谓的Champion仅仅是了解6Sigma是什么,仅仅接触了一点点的6Sigma的基础,就以为自己可以了,可以真正的指导方向了。一般来说,公司的老板都会为了表示重视,亲自兼任我们可爱的Champion,于是乎,好戏开始上演了,你开始跟着你的老大们转吧,今天向东,明天向南,后天向西,在后来向北,跑了一圈后,你终于是跑回来了。等到发现,我们在盲目的奔跑的时候,才发现,靠,原来皇帝无非如此,早该拉下马,换上我们真刀真枪打出来家伙。
转了几个圈,多走了许多路,发现,原来革命尚为成功,只因老板领导无力,早吃,请个会念经的和尚,也不至如此。
四。迷信的斩妖剑
推我也推了,该干的我也干了,人我也培养了,头领我也换了,然后我该开始享受成果了吧。公司的同事该想了,现在只要有问题,那是必须6Sigma出手了,出手后,必然要山崩地裂,效益非凡,可是实际呢,我们怎么看不到呢。
6Sigma已经被神化了,至少在国内被神化了。这东西就和围城一样,圈子里的人觉得也就是那么一回事,圈子外的人可在想,那可是公司的降魔杵斩妖剑,只要有了它,公司里就没有解决不了的事情。
哪个公司不想有把斩妖剑,斩断所有的费钱的问题,可是真的有那么神奇的工具吗?人们怎么就不想想,要是真的有万能工具,那还能给你看吗,那不早被人锁柜子里,外面还的加上保险,而且雇用几个彪形大汉看着,那可是能挣钱的命根子呀。所以我们说,既使在神话里,也没有出现万能的斩妖剑,猴子的金箍棒厉害吧,那也有打不死的妖精呢。6Sigma不应该在神坛上摆放了,早就应该下来走走了。MOTO说它推6Sigma成功了,通用说它推6Sigma利润扩大5倍,那也就是宣传效应,知道广告吗,那也就是一种变向的广告效应,告诉你,我们有新东西玩了,高科技,这东西用了,我们的公司就好了。现实吗?那是不现实的,至少没有一个执行力的跟踪支援,你什么也别向实现。6Sigma不是那么新鲜的工具,你可以把SQC的工具拿出来对比一下,可以看看70年代之前出现的工具,发现什么了,我们都让moto给忽悠了,东西都是老的,只不过是咸鱼翻生而已,当然,他们一下翻对口味,也就成功了。有朋友问我PDCA和6Sigma有什么区别,我想了半天还真说不上。如果真的强让我说,我只能说,大家跟风跑,6Sigma出名了,大家就认为是对的,其实和PDCA的根本都是一样一样地。如果有一天,我的公司出名了,增长的速度吓唬住人了,就可以把我用的以前的一些老掉牙的工具拿出来,向世界宣布,我们是研究了一种新的方法,我们称之为18般武艺,唉,从此以后,你们公司的18般武艺可能比6Sigma还有名,那个时候可能就该有人称呼我为大师了,以后蚱蜢就是18般武艺的创立者什么的。当然,实质实换汤不换药的。
所以说,千万别把6Sigma当盘菜,什么6Sigma,什么PDCA,什么精益生产,都一样,大家都一样,哪里一样呀,都实挂着羊头卖狗肉。
喊也喊的差不多了,我不是什么专家,我也不是什么6Sigma愤青,就是随便忽悠忽悠,但是个人认为,国内的企业太把6Sigma当圣经了,其实完全没有必要,你PDCA做的好可以达到同样的目的,你精益生产弄的通,也是一样一样的。总之一句话,6Sigma是个好工具,可是你要不做它,你的公司照样活,太阳也照样东声西落。
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huangyi (威望:1) (广东 惠州)
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我们公司也有这样的问题,天下乌鸦一般黑啊!