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离职这点破事...大家来指点下

最近找了份新工作,新公司要求我11月底过去入职,但因为:
1.年底到了,原公司会有10000多年终奖,不想干了1年就白白浪费了
  1. 担心新公司试用期后,不能录用
所以想:
开一个假的离职证明,再请长假,然后去新公司入职,试用期后不行,还可以回来...

大家怎么看,很想得到大家的建议...

谢谢
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LIQIANJIN2222 (威望:2) (广东 深圳) 电子制造 主管

赞同来自: whywhw

工作能力是可以培养的,可是诚信和人品是无法修补的

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