麻烦大家给我个建议
事情是这样的,最近老板招了一个人进来管我的事情,把我安排去做品检的事情了,可是工资还是以前做主管那么多,后来我听到小道消息,说是老板想雪藏我,给我一样的工资,可是就是让我干巡检的活,现在我老婆明年快生小孩了,不知道是否要离开这里?
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paul_chen2006 (威望:213) (上海 上海) 机械制造 高级供应商质量工程师 - 六西格玛管理发烧友,专家!
赞同来自: 最后的孤独 、吴春宏 、malone.lai
工作上,不管是骑驴找马,还是和老板坦诚沟通,保持目前薪资转岗到质量控制岗位,你都要有一门技能或称为手艺,能养家糊口。
家庭上,要有细致安排,何时结婚,何时生子,家庭经济如何保障。
我感觉你的思路有些问题,当前两手都没硬起来。
先谈工作,你目前只是被老板调调岗,就感觉压力无限,如果直接被解雇了,那你如何应对呢?你是否平时储存了备用金?假设马上被解雇,保证半年、一年,生活也没有问题,给找工作留下充足时间!
当然,你当前燃眉之急是和老板沟通,直接让你去做QC主管或同等职位。任何老板都有任人唯亲的习惯,当他有自己家乡的人,当然更信任自己人了。这种情况下,没有把你解雇,说明你平时做的还可以,你的老板至少部分认可你的。所以你坦诚去沟通,发力于质量控制。如果你以前体系做的好得话,你应该知道过程质量存在哪些问题。以问题点为切入点,和老板坦诚沟通----如何来有效解决,提高公司质量,体现出你的人才本质,顺便探听老板口风。能双赢最好,不能,也要给自己争取骑驴找马的时间!
再谈家庭设计。我不知道你的具体情况如何,但在目前,在城市里,一个人养家是非常困难的(除非他的家里底子厚,或在当地有根基,或他能力超强,如能在一个公司做个高级经理、副总等)。如拿我的几个好朋友为例,在上海,虽说赚的都还可以,但他们都养不了整个家。房贷、家庭开销、小孩子花费、老人花费,加起来费用非常庞大,夫妻俩个人都上班,也就略有盈余。而且结婚时为了买房子,结婚一切从简,生小孩前他们老婆都是一直在上班的,然后休产假,过后再去上班,老人们过来带孩子。虽然没有失业过,但大家一直都没有安全感,家庭备用金是必须的,要考虑生病了、失业了怎么办。而且,我们认为当前经济形势不乐观,必须未雨绸缪。
我个人认为,你要在家庭设计、职业规划两方面都要长远考虑。人无远虑,必有近忧!