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进料检验员的困扰

在大部分公司,进料检验员的职责就是对供应商所来的物料进行检验判断,OK入库,NG退货或让步接收,但在目前工作的公司,工作职责扩大很多,每次异常反馈后,上级就说我只会反馈,不会处理问题,但我真的不知道这种处理指的到底是怎样个处理法。如:外观不良或混料吧,急用只能判定生产选别,生产又没人做这些事,供应商远来不了,只能自己选,这个职位就我一个人,经常全检这些不良的物料到怕,结构上的异常,进料检验时最多装配三五个OK,生产装配多了就有问题,供应商异常问题经常重复发生,也没改善措施,上级让我自己要去分析解决异常,请教各位,怎么解决这些问题啊?
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trcloud (威望:3)

赞同来自: 哈哈求学者 小叶 shalou arsenal986wzx52 ning1038

各个公司实际情况都有所不同,大概回复一下:
正常的流程:
1、各岗位的岗位职责要明确,包括你所说的来料检查。一般意义上的检查员岗位,和作业员是一个级别的,就是按设定好的检查项目和标准进行判断。
2、按照ISO9001要求,应该要制定不合品处理流程:不合格品发现后,处理方案、谁来处理等都要明确。
3、不良品的分析。一般是由质量部进行初步的分析和判断,先设别出来料不良、设计不良、工程不良。然后让相应部门进行具体的分析和对策。假如质量人员能力高,可以直接进行分析。

个人认为,目前主要是职责不清,造成员工实际工作强度增加。责任在于你们的领导。

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七彩画
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