小厂品质主管的困惑

我在苏南的一小型工厂做品质主管工作约有1年多了，工厂业务主要是工模具和模压产品，今年春节过后，本部门两名员工辞职了，其中一位是小组长，主要负责巡检、出货检验及数据统计工作，另一位是产品终检，2人都走了一个月了，老板也不急于招新人，也同我聊过工厂目前的状况，他想节约成本，所以这一个月以来，我又做巡检、终检、又出货检验、部分项目的配件的来料检，又对外负责客户的品质投诉受理，同时也要跟进一项目的进展，压力山大，而且车间生产又不是很配合，真不知道如何做下去了，工资又不高，才3300块，想想也真是累，现在部门加我就三个人了，一位尺寸测量员兼来料检，一位产品终检，加我一个部门万能工，哪里需要就去哪里，现在业务不忙，说实话也倒还能应付，但不是长久之计，谁能帮忙出出主意，我该怎么做能管理好这个部门，或提出什么样的要求给老板，加人还是加薪？谢谢！