辞职老板不同意
小工厂的品质主管,做过去的一年里,一直与生产部门有矛盾,现在感觉越来越烦,问题始终得不到解决,年后本部门又走掉了两个人,人手不足,压力重重,自我调整好了一段时间后与生产部门冲突了不良情绪又来了,考虑了很久,昨天下了辞职的决心,与老板谈,他不同意,说我遇到的都不是问题,会解决的,再一看重的是我的资历,在工厂的时间久了,值得信任等等的,让我打消了念头,总之说了一堆的好话,归结就是我走了找不到像我这样的廉价劳动力了。唉,比较苦闷,我是想有一个轻松愉快的工作环境 ,不想明天都不开心的工作,赚的少点也没关系 ,我也不知道还能坚持多久,或者真的是我遇到的都不是什么大事,在哪做品质主管都会与生产有冲突吗,是我太狭隘了吗,不会变通的原因?请教各位品质前辈们,你们遇到类似的问题应该怎么办?谢谢!
没有找到相关结果
已邀请:
32 个回复
kuangyh (威望:4)
赞同来自: 越来越好211314 、@木杉 、time_enter 、luck_fan 、ycalvinner 、jacd 、蓝黑精灵 、zhanghui0831 、bdwxf更多 »
我觉得这段话相当有理,与君共勉。
品质与生产有矛盾几乎是天生的,每解决一个就是一次成长,每一次失败就是一次考验,与生产的矛盾真心不是问题。