您还没有绑定微信,更多功能请点击绑定

质量周报月报

新的公司质量周报月报感觉很乱,只是简简单单反馈达优率,没有达标的扣品质所有人员绩效。反馈不良品,分类,数量,不良率,然而却没有真正分析异常的原因。等等还有很多不知道要怎么改善,本人资历很浅,能力不足,望能有大虾指导指导,感谢!
对“好”的回答一定要点个"赞",回答者需要你的鼓励!
已邀请:

质量122 (威望:94) (北京 ) 教育培训 讲师 -

赞同来自:

如果大家觉得这种工作是种负担
可能会一直乱下去
你自己先理解一下作用,然后去让大家理解
帮助大家

2 个回复,游客无法查看回复,更多功能请登录注册

发起人

cf2012
cf2012

篮球

扫一扫微信订阅<6SQ每周精选>