如果上司的水平比自己低，该怎么办？

我现在在内地一家大中型企业工作。在来这家公司之前，曾在两家国内知名的同行企业干过几年，学了不少。我这人特别爱琢磨成功背后的过程，管理的方法什么的。两年前看中现在这家公司的发展机会。就跳了。但现在。。。，感觉有些郁闷。上司比我多工作一年，不过一毕业就来了，专业水平不咋地，一般专业知识都要跟他解释又解释，我来了之后，提了很多建议，但他很固执，以致部门业绩一塌糊涂。我个人又不可能改变部门现状，因为没有那权力。
我现在很是为自己的明天担忧，各位大哥大姐为小弟出出注意吧！小弟先谢了！