关于质量目标
我们是一个小公司，在建立ISO9001的时候，体系辅导老师要求建立相应的质量目标，但我们只有三个部门，除质量部和生产部外，综合管理部负责其余所有的事情。
想问一下，像人员流动率和培训计划完成率这些目标是否一定需要，可否删去？
因为目标太多统计麻烦，也没有实际意义。
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4 个回复
he124bin (威望:0) (广东 东莞)
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培训计划完成的话
应该要有的啊
或者换一个也可以啊