[求助]实验设计
:md:
公司内部想提高检验员的检验水平统一，相互的检验等级，请问该如何设计此方案？
现已有一位检验员的检验结果可做为参考样本,另有五位员工需提高其检验水平.请问该用什么样的样本方式及如何分析数据用CP、CPK还是用R&R?
公司内部想提高检验员的检验水平统一，相互的检验等级，请问该如何设计此方案？
现已有一位检验员的检验结果可做为参考样本,另有五位员工需提高其检验水平.请问该用什么样的样本方式及如何分析数据用CP、CPK还是用R&R?
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hongfeiji (威望:4) (海南 海口)
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选取零件：选定一定类型的被测零件——明显通过的、明显不通过的、处于临界状态的；
② 标号：给每个零件标上编号（该编号应不让评价人发觉）；
③ 评价人检测：将零件交由5个不同的评价人进行检测，按编号记录下每个评价人每次测量的结果；
④ 专家检测：将同样的零件交给另一个作对比的人检测，并将他检测结果作为真值；
⑤ 计算正确率：将评价人的检测结果与专家的检测结果进行比较，计算评价人检测正确的百分比；
⑥ 计算精确度：计算评价人相互之间测量的精确度。